扫码咨询客服
申请劳务资质需要确定企业的净资产是否达到200万元以上，同时需要具有固定的经营场所。技术负责人需要具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。经考核或培训合格的技术工人不少于50人，施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。需要提交建筑企业资质申请表、企业相关证明、办公场所证明以及人员证明等材料。
建筑劳务资质的概念与标准：
建筑劳务资质是企业承接各类劳务作业的资质许可。据了解，建筑劳务资质又称劳务分包资质，此前包含抹灰作业、砌筑作业、油漆作业、钢筋作业、混凝土作业等劳务资质。此前脚手架、砌筑等十几个劳务分包资质取消，改为建筑劳务资质，则不作类别与等级区别。简单来说，当企业完成建筑劳务资质办理，就可以承接个各类劳务作业活动，其相关要求如下：
1、公司净资产在200万元以上；
2、公司需要具有固定的经营场所；
3、公司技术负责人必须具有中级以上职称或高工资格，而像施工现场管理人员必须持证上岗且数量不少于5人，技术工人数量则不少于50人。
以上就是建筑劳务资质办理的相关标准与条件。
劳务资质办理流程
对于其办理流程也总结如下：
1、净资产达标
对于新办公司，可以选择增加注册资本的方式来让净资产大于200万元的要求；对于已经成立有一段时间的劳务公司，可以考虑委托会计师来出具资产审查报告，证明净资产达标。
2、企业人员达标
从资质标准我们可以看出，尽管建筑劳务资质办理对应人员数量要求不多，但对于专业、职称、技能以及经验都有要求。对于大多数中小劳务公司快速将人员招聘到位，并非“易事”。
3、熟悉资料编制
在制作劳务资质申报材料时，我们需要收集公司营业执照、长期租赁合同、经营场所产权文件、技术负责人、技术工人等身份证材料、职称技能证书、社会保险缴纳凭证等材料。当将材料收集齐全后，我们就可以按照基本材料、人员材料以及其他材料进行分类归整即可。
4、了解资质办理环节
俗话说得好“将才不打无准备的仗”。在办理劳务资质前，我们可以通过当地住建网站、网上搜索等方式来了解劳务资质办理流程，通常包含前往当地住建窗口提交材料、材料初审、现场审查、公告公示、领取劳务资质。
本文详细介绍了建筑劳务资质的定义和标准，以及办理的条件和流程。通过了解企业需要满足的条件和办理流程，帮助读者快速了解和办理建筑劳务资质。
