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企业申请建筑资质证书主要目标是为了承包相关工程和参与招投标活动。建筑企业进行工程活动时，住建部对于工程的核查是必不可少的,其中检查施工企业的建筑资质是最基础的检查,主要是确保具有企业资质的单位在施工面具备足够的技术人员和工程设备。
建筑资质为建筑企业进入市场提供了必要保障，企业要适应建筑市场的发展，建筑资质证书的存在是必不可少的。可以说没有资质就无法承接工程，现在不比前几年，没有哪个甲方敢把工程承包给没有资质的企业，可以说资质就是企业信誉、诚信、能力的最好证明，因为办理资质最先考核的就是人员、业绩、负责人等材料及相关证明，有了这几种资质才能办理，所以资质能办理下来对于能力是最好的体现，所以说建筑资质是企业能力的体现，办理了建筑资质的企业最起码证明了该企业通过了政府部门的审查，且具备一定的能力。那么办理建筑资质时，企业都要注意哪些问题呢？建企猫小编整理了以下的常见问题供大家参考。
社保问题。企业在提供人员社保时，需要提供近三个月的社保明细，部分企业人员是通过猎聘取得了人员证书，大部分人员只挂靠到该公司，但是没有按规定缴纳社保，当企业提交人员资料后，相关部门会进行核查，很容易被查出，最后还是被撤回，所以公司在办理资质时，不要贪图两个月的社保费用而浪费了办理的时间。
人员问题。人员方面企业资质升级过程中，比较难的就是主要人员问题，办理不同的资质，需要的技工等工种不同，例如：总包最多的需要几百人，最少的也需要几十人。这些人员中最关键的是建造师，其次是中高级职称人员，还有一些最基本的技术人员。在这里面，我们要注意人员注册不可以有重复注册的现象发生，建议企业负责申报人员，在人员注册的时候就要把关，查查人才有没有同一类的证书在其他建筑企业注册。
注册资金问题。注册资金每个专业要求不一样，需要注意的就是不要在临近申报资质前一个月或两个月去注册资金，这样很有可能申报时被退回。最好的办法就是至少提前半年注资，这样就不会有问题了。
业绩问题。企业在申报资质时，有相应的标准，根据的专业不同，需要准备的业绩也不同。在企业提供业绩时有很少能满足条件的，不是他们没有业绩，而是他们会犯一些小错误，例如图纸不全，或者施工图与所提供业绩不符，有明显有瑕疵。
验场设备问题。设备、场地只要是注册企业，工商局都需要你提供办公场所，还有企业租赁设备的发票问题。
