办理建筑施工资质时哪种情况可以共用人员

建筑施工总承包资质时还想办理其他资质，哪种情况可以共用人员呢，感兴趣的朋友可以一起去看看了解一下。

建筑资质在人员方面的要求是比较严格的，按照现行资质管理有关规定，资质升级是不需要提供人员方面的材料的，一般只需提供近3到5年相应历史业绩即可；而资质增项和首次申请建筑资质需要提供人员方面的材料。主要包括:注册建造师及其他注册类人员，工程管理类人员，工程技术类人员，技术工人。

         企业申请建筑资质时，其主要人员中每类人员在数量、专业及工种上均要满足《建筑业企业资质标准》要求。但由于所需人员众多，聘请相应人员数量对于企业也是不小的压力，因此共用人员证书已经成为不少企业节省费用的重要途径。但不管是申请一项建筑资质还是多项建筑资质，对于人员证书共用都有一定要求。

企业申请一项建筑资质

         资质申报人员拥有注册证书、技术职称、岗位证书、技术工人培训合格证书或职业技能等级证书中的两本或以上证书，仅可以作为一人进行证书考核；若仅拥有注册证书和技术职称证书，可分别作为注册人员和技术职称人员进行考核。如：企业申请建筑工程施工总承包资质，贾某拥有注册证书和给排水中级职称证书，那么贾某只能作为一个职称人员进行申报；甄某拥有注册证书和施工员岗位证书，那么可作为两个职称人员进行考核。

企业申请多项建筑资质

        申请多项资质其每类人员在申报人员数量上不做累加。因此，资质申请主要人员拥有注册证书、技术职称、岗位证书、技术工人培训合格证书或职业技能等级证书中的两本或以上证书，可分别作为相应岗位证书进行考核。如：企业申请建筑工程施工总承包资质和市政公用工程施工总承包资质，贾某拥有建筑工程职称证书和道路工程毕业证书，那么可作为两项职称人员进行考核。