申请过建筑资质的企业都知道,申办资质并不容易,尤其需要满足专业人员,为其缴纳社保,而且需要相关的证明材料和办理流程等都容易出现申请失败的情况,近日建企猫小编发现好多企业申请下来资质后,为了节省费用,就直接删减人员,可以这样吗,这恐怕很多企业都想过,所以建企猫小编接下来为大家详细解读。
1、人员对于建筑资质办理的重要性?
(1)资质标准要求,人员的专业和数量、经验等准备齐全,是建筑企业申报资质的前提条件。
(2)建筑企业参与招投标、施工活动的开展、施工质量和技术的保障都离不开专业人员。
(3)专业人员的人才储备是否充足是建筑企业是否具有实力的体现。
2、建筑资质办理完后还需要人员吗?
当然需要,首先,资质办理完之后企业需要办理安全生产许可证,安许证的申办需要三类人员,其中B类人员是资质办理时也需要的,所以企业不要轻易删减人员。
其次,资质的新办只是建筑企业发展的开始,企业还是要慢慢承接工程发展壮大的,这些都离不开专业技术人员,他们是承接工程和施工的保障。
而且,建筑企业需要通过升级企业资质来承接更多工程的。现在,资质升级虽然不考核人员,开始企业的工程业绩的考核却非常的严格。这些业绩最终还是要依靠专业人员来实现的。
最后,建筑行业会不定时的开展动态核查,检查建筑企业的经营状况和用人情况,如果企业删减了人员被查出,对于企业经营和信誉都会产生很大的坏影响;如果到时候再匆忙补充人员,又会来不及。
所以,建筑企业要做好企业人才管理和业绩管理,这才有利于企业的工程开展和资质维护。总的来说,建筑企业不要一时抱有侥幸心理,想要在资质办理之后节省费用就删减人员。
一、公司资质维护
公司越长,涉及的资质就越多,根据建设部的要求,做好年检和维护工作也是一项艰巨的任务,如果疏忽可能会给企业带来不必要的损失。
二、公司技术人员证件管理,造册建档
1、创建人员及其证件的详细帐户以进行统一管理。
2、注册技术人员相关的注册,继续教育,续注册,变更和其他维护工作。通过确定详细信息,证书的有效期,继续教育的时间,一目了然,如果在一定时间内到期,可以同时报名继续教育。
3、人员配置和维护公司的各种资质,及时上报专业人员需求,协助人力资源招聘技术人员。
4、公司的年度营业执照和组织机构代码证书年检工作,目前在线年检也很方便。
5、根据建设厅的要求,市建委要求规划和组织年度安全员,造价员,监理员,见证取样,人防监理人员的培训及续教育工作。
6、报告和跟踪技术人员的能力提升和职称评估。
7、建立相关部门的关系和维护(市建委,建设厅,协会)
8、安全(人员合同,相关证件,人员资料,用电,网络,值班,加班,公司资料保密,信息保密)。
9、公司人员证件的使用,借用必须经公司领导批准。
10、提供其他合理化建议。