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市政资质申请主要的组成是由人员、社保、业绩、净资产几个部分组成，最重要的组成部分就是人员，而考核人员是否在本单位入职，最重要的考核方向是社保缴纳，最少需要企业为相关人员缴纳3个月以上的社保，那么很多人都不太清楚应该如何缴纳，建企猫小编下面为大家解答，希望能对大家有所帮助。
1、购买社保的作用
申请市政资质，需要企业为专业技术人员购买1-3个月的社保。如果企业没有缴纳人员社保或者缴纳期限不足，则不能进行资质申请。
2、购买社保需要注意什么
（1）申请期限：
新办市政资质，也就是市政二级，需要缴纳人员3个月的社保；如果之后，企业要对资质进行升级（三升二、二升一），那么在升级申请前的三个月，就应该买人员社保了。
（2）缴纳单位：
社保要求由人员所在企业缴纳。由企业的子公司或者个人所缴纳的社保，都不符合资质申请对社保的要求。
（3）材料证明：
提交人员的社保证明，同时需要人社局加盖公章，否则就会被认定无效。社保缴费凭证、人员名单等，需要准备齐全，与资质标准规定和申请表罗列的人员相符合。
以上就是申请市政资质如何给人员办社保的问题。社保在申请资质的过程中，很容易因为疏忽而遗忘，进而导致资质申请失败。所以再次提醒，在申请资质前，一定要核实人员的社保情况。
