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安全生产许可证是矿山企业、建筑施工企业等企业必备的一个证件，它和企业资质联系在一块，取得建筑施工资质证书的企业，必须申请安全生产许可证，方可进行招投工作来接相应工程。它们是有机整体。
按照《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》第二十四条规定，建筑施工企业未取得安全生产许可证的，不得从事建筑施工活动，擅自从事建筑施工活动的，责令其在建项目停止施工，没收违法所得，并处10万元以上50万元以下的罚款；造成重大安全事故或者其他严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。建筑施工企业隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请安全生产许可证的，不予受理或者不予颁发安全生产许可证，并给予警告，1年内不得申请安全生产许可证。
另外，建筑施工企业接受转让安全生产许可证的、冒用安全生产许可证或者使用伪造的安全生产许可证的，按照《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》第二十四条的规定处罚。
近年住建部门对企业施工安全监管力度越来越大，而安全生产许可证是保证企业安全施工的门槛和标准，因此建筑企业需重视安许办理，不可无证施工。
一、安全生产许可证配置主要人员
人员方面主要包括安全三类人员和特种技术工人。
1、三类人员
安全三类人员需要考试，考试合格后领取安全能力考核证书，称为A证、B证、C证。A类人员一般是指企业法人、经理，B类人员是指项目经理，通常由建造师代替，C类人员是企业专门负责安全生产管理的人员。
这三类人员从报名到领取证书需要一定时间才能完成，等考试成绩出来还需要核准才能领取证书，一般我们建议从企业着手办理资质阶段就开始安排三类人员报考工作。
2、特种人员
特种作业人员和三类人员一样，也需要经过培训考试然后取得资格证书才能上岗。
以上人员具体需要多少，要参考相应标准，施工总承包、专业承包、劳务分包人员配置标准都不一样。如果企业法人和经理是同一人，那么需要2个安全A证，不是同一人则需要3个安全A证。B证人员数量要根据资质和等级来决定，C证亦如是。
二、安全生产许可证制定规章制度
各类规章制度主要是指安全生产操作流程、安全生产定期检查制度、施工现场消防安全制度、安全生产事故报告制度等。这些规章制度各个企业大致相同，但是会根据资质和经营范围略有差异。
三、安全生产许可证社保人数要求
安全许可证办理证根据施工总承包、专业承包、劳务分包等不同类型资质，社保人数要求不同。
四、安全生产许可证准备申请材料
新办安全许可证办理需要准备的材料共有14项，分为人员材料和规章制度，它是根据安全生产许可证办理条件来制定的。一些规章制度方面文件，都要求以企业文件形式制定，并且有文号。
五、安全生产许可证提出申请
安全生产许可证办理和资质一样，都是采用逐级上报的方式，先由区、县建设主管部门再到市上，最后由省建设厅备案。具体申报先在浙江政务网上报，再到建设局窗口提交材料。
