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建筑资质里面不得不重视的四类人员，而这四类人员决定着企业资质的未来。分别是建造师、工程师、现场施工管理人员和技术工人。
企业这些人员年龄必须在60周岁及以下且有由企业为其缴纳社会保险，社会保险证明中缴费单位应与申报单位一致。企业开展施工建设离不开这四类人员，没有他们不能得到有效保障。另外，企业后期办理资质延期、升级等过程中，仍需要这些人员的支撑。
第一，注册执业人员（建造师）
是指要到专门的机构注册的人员，比如注册建造师，造价师等。建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的执业注册人员，建造师的含义是指懂管理、懂技术、懂经济、懂法规，综合素质较高的综合型人员，既要有理论水平，也要有丰富的实践经验和较强的组织能力。申请不同的资质对建造师的要求也不同，一般高等级的资质都要求一级建造师(一建)
建造师：
（一）建造师等级：建造师分为一级，二级。一级建造师全国通用，二级建造师省内通用。
（二）建造师专业：常见的建造师专业有：市政、机电、房建、水利、公路、铁路、民航机场、港口与航道、水电、通信与广电、矿业 （一级注册建造师）；公路、水利水电、市政公用、房建、矿业、机电（二级注册建造师）。
（三）建造师注册状态：初始（证书未挂靠过，刚拿证不久）; 转注（之前挂靠过其他单位）。
第二，技术职称人员
建筑企业办理资质一般都要求中级及以上技术职称，是指设区的市级及以上人事主管部门或其授权的单位评审的工程系列专业技术职称职称表示专业技术职务。全称专业技术职称人员，我们常说的助理工程师、工程师、高级工程师，分别对应初级职称、中级职称和高级职称。与建造师不同，人员获得职称，主要是通过评审。职称的等级：注册类、非注册类（初级-助理工程师，中级、高级）。
第三，现场管理人员
现场管理人员是与企业依法签订1年以上劳动合同，由企业依法为其缴纳社会保险，并按规定取得省级住房城乡建设主管部门或有关部门颁发的相应岗位证书的人员，以及住房城乡建设部或国务院有关部门认可的行业协会颁发的相应岗位证书的人员。
第四，技术工人
是与企业依法签订1年以上劳动合同，由企业依法为其缴纳社会保险，并取得住房城乡建设部、国务院有关部门、省级住房城乡建设主管部门或有关部门认可的机构或建筑业企业颁发的职业培训合格证书或职业技能等级证书的人员。
以上4类人员关系着工程建设项目的实施，切不可随意抽离，只有重视“四类人员”，才能保证施工处于正常状态。有任何施工资质办理交流欢迎私信我们！
