劳务分包资质,是建筑业企业资质的三种类型之一,又被称为施工劳务资质。所谓劳务分包,就是指施工总承包或专业承包单位将其承揽工程中的劳务作业分包给建筑劳务公司,前提是,劳务公司必须具备劳务资质。劳务分包的形式有自带劳务、零散劳务和成建制劳务,建筑劳务分包是建筑施工活动的重要组成部分。很多朋友都知道,劳务分包资质以前有13项,均是独立的资质类型。劳务资质如何申请?建企猫小编来跟大家说说。
建筑企业在申请劳务资质时必须要符合一定的条件。取得营业执照。净资产200万元以上。具有固定的经营场所。技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。技术工人不少于50人。
新申请施工劳务资质的企业,应办理施工劳务资质备案,并按相关规定取得安全生产许可证后,方可承接施工劳务作业。企业应守法经营,合法承接劳务作业,接受工程项目所在地的住房城乡建设部门监督。通过备案制取得的施工劳务资质证书与通过审批制取得的施工劳务资质证书具有同等效力。通过审批制取得施工劳务资质的企业可继续使用原资质证书,不需再备案换发资质证书。
建筑劳务资质是企业合法经营的基本保障,企业在办理过程中需要提供充分的资料和证明,确保在业务范围内符合国家的标准和要求。并且企业在拥有资质之后,也需要践行诚信经营,为市场提供优质的劳务服务。