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工程设计资质改革对于从事设计行业的企业来说，无疑是一个好消息。从具体改革的内容来分析，充分结合了放管服、简政放权的大政策，给设计企业带来不少福利，同时也提高了一些申请的门槛。
工程设计资质分为4个序列：
工程设计综合资质、工程设计行业资质、工程设计专业资质、建筑工程设计资质；具有工程设计综合资质的企业，可承担各行业、专业建设工程项目的设计业务，其规模不受限制；具有工程设计行业资质的企业，可承担本行业建设工程项目的设计业务。行业甲级资质业务规模不受限制，行业乙级资质可承担本行业中、小型规模项目；具有工程设计专业资质的企业，可承担本专业建设工程项目的设计业务。专业甲级资质业务规模不受限制，专业乙级资质可承担本专业中、小型规模项目；具有建筑工程设计事务所资质的企业，可承担建筑工程项目相应专业设计业务，业务规模不受限制。
综合资质要求高，具有一级注册建筑师、勘察设计注册工程师执业资格（二级注册结构工程师除外），或者勘察设计类工程系列高级专业技术职称的人员150人以上，其中具有一级注册建筑师、勘察设计注册工程师（二级注册结构工程师除外）执业资格的人员30人以上。
首先在主要技术负责人设置上，对于高级职称同等重视，这时候注册证书和高工两者2选1即可，注意只是这里可以，两者并不对等，其他地方不一定行，所以最好的方式是2个都有。其次在人员配置表中的人员，无论是注册师还是非注册师，都对业绩有要求，所以以后有没有业绩会成为一个重点。
专业配置大幅减少（这部分职称不再需要了，这个是利好企业的），人员数量配置，注册建筑、注册结构人员数量要求未减少，设备类的注册人员（注册电气动力给排水等）需求基本可以替代，都能用非注册人员替代（市政和电力需要电气和动力给排水注师），非注册人员要求就是大专以上文凭，加上中级职称，外加业绩，其实业绩对注册人员也是有要求的，未来设备类（电气动力给排水暖通）注师会跌的很惨，特别是暖通。
注册岩土需求大户在工程勘察单位，根据人员要求，注册岩土从原来的852变到820。
