办理劳务派遣许可证有什么用

自从人社部发布同工同酬决定后,劳务派遣员工和正式工享受一样的待遇,劳务派遣成为越来越多人选择。劳务派遣许可证,也可以叫做劳务派遣资质,主要由各地人社部进行管理,是企业从事派遣业务必须获得的证书之一。

关于劳务派遣许可证的获得,企业只能在满足条件后,到主管部门进行办理。但是,由于许可证办理需要满足相关条件,并且还要经过一定流程,办理难度大。所以,在办理劳务派遣许可证之前,了解证书的相关作用,无疑会提升企业证书办理的积极性,并加强对许可证办理工作的重视。

办理劳务派遣许可证有什么用?

获得劳务派遣经营许可

一家企业想要从事劳务派遣,并不是说干就干,还要具备相应的劳务派遣许可证。劳务派遣许可证中,有企业的劳务派遣许可,企业拿到证书后才能正式的开展劳务派遣业务。获得劳务派遣经营许可,这就是劳务派遣许可证最重要的作用。

增强企业竞争力

就像很多建筑企业通过资质挂靠等手段完成工程承包一样,劳务派遣领域还是有很多无许可证的企业从事劳务派遣工作。而企业办理一个劳务许可证,只需要在满足一定条件后,通过审核就能拿到证书。相比那些通过其它方式进行劳务派遣的,拥有劳务派遣许可证的企业竞争力也会更强。

避免相关风险

如果不办理劳务派遣许可证,企业开展业务就属于无证经营,被查到后就可能面临处罚。而且,有了劳务派遣许可证,与用工企业签订的劳务派遣协议才有法律保障,才能获得相应的劳务派遣费用。

以上就是劳务派遣许可证的作用介绍,主要是对从业企业有着巨大好处。对于企业来说,办理一个劳务派遣许可证,才能够开展劳务派遣工作。所以,企业在正式经营之前,都应去办理劳务派遣许可证。